Plata orelor lucrate sâmbata, duminica si sarbatorile legale

[therealovy77]

Vad ca intre timp s-a rezolvat treaba, s-a anuntat la video.

Multumesc tuturor pentru amabilitate.

[Elvis]

Curtea Europeană de Justiţie a decis în urmă cu un an că angajaţii care nu au un sediu fix de lucru pot cere bani de la angajatori pentru timpul petrecut spre/dinspre locul de muncă, fapt care nu este permis în prezent. ......Daca la asta te referi.....La noi in legislatie nu este prevazut ..inca.

Modificat 13 Decembrie, 2016 de Elvis

[therealovy77]

Eu intrebasem despre timpul consumat pe drum in misiune (cu ordin de serviciu, uniforma si armament) de la sediu la obiectiv (sectia de votare unde am fost repartizat), am explicat pe pagina anterioara.

[iav]

Tehnocrații, prin Cioloș Dacian Julien, ne-au făcut-o iar și nu ne mai plătesc orele suplimentare și cele lucrate sâmbăta și dumunica cu 75%. Cică ne dau numai timp liber corespunzător.

Liderii numeroaselor sindicate din Poliția Română, cred că nici nu au auzit de O.U.G nr.99/2016

Ordonanţa de urgenţă nr. 99/2016 privind unele măsuri pentru salarizarea personalului plătit din fonduri publice, prorogarea unor termene, precum şi unele măsuri fiscal-bugetare

În vigoare de la 22.12.2016

Art. 8.

În perioada 1 ianuarie-28 februarie 2017, munca suplimentară efectuată peste durata normală a timpului de lucru de către personalul din sectorul bugetar încadrat în funcţii de execuţie sau de conducere, precum şi munca prestată în zilele de repaus săptămânal, de sărbători legale şi în celelalte zile în care, în conformitate cu reglementările în vigoare, nu se lucrează, în cadrul schimbului normal de lucru, se vor compensa numai cu timp liber corespunzător acestora.

[viobra]

Nu e chiar asa... :

...conform art. 7 alin. 4  (din aceeasi OUG 99/2016) prevederile art. 13 alin. (5)-(8) (referitoare la acordarea unei majorari de 75% pentru orele lucrate in zilele de repaus saptamanal si sarbatori legale) din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 103/2013 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice în anul 2014, precum şi alte măsuri în domeniul cheltuielilor publice, aprobată cu completări prin Legea nr. 28/2014, cu modificările şi completările ulterioare, se aplică în mod corespunzător şi în perioada 1 ianuarie-28 februarie 2017;

[iav]

Punem pariu că până la Mărțișor nu mai pupăm niciun leuț pentru sâmbete și duminici?

 Citește atent articolul 7 și mai ales articolele, aliniatele și legile  la care se referă. Acel spor de 75% a fost numai pentru anul 2016

[viobra]

52 minute în urmă, viobra a scris:

se aplică în mod corespunzător şi în perioada 1 ianuarie-28 februarie 2017;

Iata la ce face referire art. 13 alin. 5-8 din OUG 113/2013 (despre care art. 7.alin. 4 din OUG 99/2016, spune ca se aplica si in perioada 1 ian - 28 febr 2017):

(5) Prin excepţie de la prevederile art. 9 alin. (1), în situaţia în care activitatea desfăşurată de personalul militar, poliţiştii, funcţionarii publici cu statut special din sistemul administraţiei penitenciare şi personalul civil din instituţiile publice de apărare, ordine publică şi securitate naţională, în zilele de repaus săptămânal, de sărbători legale şi în celelalte zile în care, în conformitate cu reglementările în vigoare, nu se lucrează, nu se poate compensa cu timp liber corespunzător, se acordă o majorare de 75% din baza de calcul prevăzută la alin. (4).

(6) Pentru personalul militar, dreptul prevăzut la alin. (5) se stabileşte proporţional cu timpul efectiv lucrat prin raportarea bazei de calcul la durata programului normal de lucru.

(7) Dispoziţiile alin. (5) şi (6) nu se aplică personalului participant la misiunile şi operaţiile prevăzute la art. 2 alin. (1) din Legea nr. 121/2011 privind participarea forţelor armate la misiuni şi operaţii în afara teritoriului statului român, personalului trimis în misiune permanentă în străinătate, personalului detaşat în condiţiile Legii nr. 105/2012 privind detaşarea experţilor naţionali la instituţiile şi organismele Uniunii Europene, precum şi poliţiştilor aflaţi în situaţii similare.

(8) Condiţiile de stabilire a dreptului prevăzut la alin. (5) şi (6), precum şi activităţile pentru care se acordă acest drept se stabilesc prin ordin al conducătorilor instituţiilor publice de apărare, ordine publică şi securitate naţională.“

Modificat 26 Decembrie, 2016 de viobra

[DanielConstantin]

Asa sa fie cum spui tu, dar pana nu vad nu cred. Sper sa ne plătească in continuare. Vad ca nici un sindicat nu a iesit public sa zică ceva legat de festive. Toti petrec de sărbători. Daca ei nu sunt platiti altii de ce ar fi.

[Elvis]

Cum le stiu unii pe toate....Iav chiar este expert in aruncatul cu namol. Cine arunca cu namol risipeste pamantul ! Iav cred ca tu ai citit-o pe sarite sau printre randuri. Multi citesc, putini pricep ! Ce parere ai Iav ? Sa venim sa luam lumina de la tine !

 OUG 99/2016

 Art. 7.
(1) În perioada 1 ianuarie-28 februarie 2017, pentru personalul militar, poliţiştii şi funcţionarii publici cu statut special din sistemul administraţiei penitenciare, indemnizaţiile, compensaţiile, primele, ajutoarele, plăţile compensatoare, despăgubirile, compensaţiile lunare pentru chirie şi alte drepturi acordate potrivit actelor normative în vigoare, care nu fac parte din solda lunară brută/salariul lunar brut, se menţin la nivelul lunii iulie 2016.
(2) Prin excepţie de la prevederile art. 1, în perioada 1 ianuarie-28 februarie 2017, cuantumul drepturilor acordate personalului militar, poliţiştilor, funcţionarilor publici cu statut special din sistemul administraţiei penitenciare şi personalului civil din instituţiile publice de apărare, ordine publică şi securitate naţională, care execută lucrări de excepţie sau misiuni speciale, apreciate ca atare de conducătorii acestora, se stabileşte în condiţiile prevăzute la art. 15 din cap. II secţiunea a 2-a din anexa nr. VII - Familia ocupaţională de funcţii bugetare "Apărare, ordine publică şi siguranţă naţională" la Legea-cadru nr. 284/2010, cu modificările şi completările ulterioare, pe baza normelor metodologice aprobate prin ordin al ordonatorului principal de credite.
(3) Baza de calcul al drepturilor prevăzute la alin. (2) o reprezintă solda lunară/salariul de bază prevăzută/prevăzut de legislaţia în vigoare la data de 31 decembrie 2009, majorată cu 10%.
(4) Prevederile art. 13 alin. (5) - (8) din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 103/2013 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice în anul 2014, precum şi alte măsuri în domeniul cheltuielilor publice, aprobată cu completări prin Legea nr. 28/2014, cu modificările şi completările ulterioare, precum şi prevederile art. 12 alin. (6) - (11) din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 83/2014 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice în anul 2015, precum şi alte măsuri în domeniul cheltuielilor publice, aprobată cu modificări şi completări prin Legea nr. 71/2015, cu modificările şi completările ulterioare, se aplică în mod corespunzător şi în perioada 1 ianuarie- 28 februarie 2017.
(5) Dispoziţiile alin. (4) se aplică cu încadrarea în cheltuielile cu salariile aprobate prin bugetul Agenţiei Naţionale pentru Administrare Fiscală şi, după caz, prin bugetele instituţiilor publice din sectorul de apărare, ordine publică şi securitate naţională.
(6) Prevederile art. 32 alin. (6), (61) şi (62) din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 57/2015, cu modificările şi completările ulterioare, se aplica in mod corespunzator si in perioada 01.01.2017- 28.02.2017. 

[iav]

Nu sunt atotștiutor și nu arunc cu nămol, dar citesc mai cu atenție un act normativ și nu pot decât să constat că art. 8 din noul act normativ este total opus art.7, întrucât spune clar că în perioada 01.01-28.02.2017, pentru, munca suplimentară efectuată peste durata normală a timpului de lucru, precum şi munca prestată în zilele de repaus săptămânal, de sărbători legale şi în celelalte zile în care, în conformitate cu reglementările în vigoare, nu se lucrează, în cadrul schimbului normal de lucru, se vor compensa numai cu timp liber corespunzător acestora. 

Care articol credeți că-l vor aplica cei de la financiar și șefii? 

Și eu „bag” servicu sâmbăta și duminica și niște bani nu-mi strică.

[Elvis]

Cei de la financiar vor aplica art. 7 ! Chiar daca nu vor sefii ! Ce este curios ca tocmai sefii astia care stateau sambata si duminica acasa vin la munca acum, de se calca pe picioare ! Ca este pe bani !

Modificat 27 Decembrie, 2016 de Elvis

[iav]

Crezi că șefii vor face pontajele fără O.K-ul celor de la financiar?

[viobra]

în urmă cu 2 ore, iav a scris:

Care articol credeți că-l vor aplica cei de la financiar și șefii?

Eu cred ca art. 8 se aplica tuturor bugetarilor cu exceptia celor prevazuti la art. 7.

[iav]

Vom trăi și vom vedea. Să nu credeți că dacă Drăgulin a ieșit la pensie, nu mai dă sfaturi la cei rămași.

[Elvis]

Astazi 29.12.2016 a fost publicat in Monitorul Oficial 1063, O.M.A.I. nr. 210/2016 privind modificarea O.M.A.I. nr. 4/2015 prin care se mentine majorarea salariala de 75% pentru orele lucrate atunci cand suntem planificati in zilele de sambata , duminica sau sarbatori legale ! 

http://www.monitoruloficial.ro/emonitornew/emonviewmof.php?fid=MS43NTIwMTU0NDk5NTU0RSszMA==

Modificat 29 Decembrie, 2016 de Elvis

[BAZ69]

Poate că IAV nu are dreptate,vom lua banii pe S+D+SL,dar sindicatele DORM priviti salariile din sănătate,educatie,transporturi,agricultura,turism,nu mai zic de justiție si or mai fi si altele.Tinand cont de programul de lucru,avem de departe cele mai mici salariu.SINDICATELE DORM! SI DORM PE BANII NOSTRII.

[Koko96]

Am si eu o intrebare, stie cineva de modificarile OUG 9/2017, cu plata de 100% a orelor suplimentare sambata si duminica, sarbatori legale si de 40%, orele de peste program in zilele de permanenta la domiciliu? sau si asta este o zvonistica...

Modificat 10 Aprilie, 2017 de Koko96

[Niko]

Amendamentele sunt in comisii la Camera Deputatilor Plx 157/2017 asteapta aviz si intrarea in dezbatere pe snppc detalii o adresa despre acest aspect. Sarbatori cu bine !

[Niko]

Cele 4 amendamente care au fost denumite „succesul” acțiunilor de protest, se află în acest moment, alături de alte câteva zeci de amendamente pe la comisiile de specialitate din Camera Deputaților unde se pare că vor rămâne mult și bine, sau cel puțin până se va lua o decizie politică cu privire la legea salarizării unitare.

Vă reamintim că, spre deosebire de alte categorii profesionale, polițiștilor le-a fost furnizate firimituri inteligent prezentate și asumate de o parte dintre liderii de sindicat ca fiind „succesuri”. Este vorba despre raportarea sporurilor la salariul de funcție din februarie 2017, devansarea termenului de acordare a diferenței de 10% din salariului de merit de la 01 august la 01 aprilie, creșterea sporului de la 75% la 100% pentru orele lucrate SDSL și acordarea unui spor de 40% pentru permanență.

Raportarea sporurilor la salariul de funcție din februarie 2017 – este foarte important de precizat că sporurile se raportează și în prezent la salariul de funcție, nu la salariul funcției din 2009 (c.i. de la 1.90  x VRS 197 lei). Singurul spor care se raportează la salariul funcției din 2009 este cuantumul salariului de merit.
Devansarea termenului de acordare a diferenței de 10% din salariul de merit de la 01 august la 01 aprilie – această propunere a fost acceptată de MAI pe nerăsuflate pentru că oricum nu produce impact financiar în condițiile în care salariul de merit este inclus în salariul de funcție, iar peste 40.000 de polițiști din 75.000 câți există la nivelul MAI, oricum au avut salariul de funcție crescut la 1450 lei și practic această sumă era deja inclusă.
Creșterea sporului de la 75% la 100% pentru orele lucrate SDSL – a fost propunere servită de MAI în condițiile în care aceștia știau deja că proiectul legii salarizării unitare prevedea deja un singur cuantum al sporului la nivelul a 100%, așa cum primește personalul medical, cel din asistență socială și alimentație publică. Bănuim că și conducerea MAI se simțea deja rușinată că polițiștii erau singurii dintre bugetari care primeau doar 75% pentru aceste ore efectuate în zilele de repaus și sărbătoare legală. 
Acordarea unui spor de 40% pentru permanență – la prima vedere pare o realizare în condițiile în care zilnic, aproximativ 2500 de polițiști se află la „permanență” în mod ilegal. Cu toate acestea însă acest nou spor reprezenta legalizarea unei ilegalități. Adică în afara normei lunare de muncă, pentru 3-4 lei, polițiștii erau obligați să nu mai aibă viață personală și să se afle la dispoziția instituției.
În fine, niciunul dintre aceste „amendamente” nu va fi adoptat și practic suntem în situația de a recunoaște că ni s-a tras țeapă încă o dată. Parlamentarii vor trage de timp cu legea de adoptare a OUG 9/2017 până la adoptarea legii unitare de salarizare, iar acum sindicatele au pretenția să facem puțin pe proștii, să uităm că au fost anunțată ca fiind sigură adoptarea acestor amendamente

[Niko]

SNPPC a postat pe pagina ca aceste 4 amendamente vor fi adoptate in data de 25.04 in urma discutiilor cu d-na ministru Dan in rest au mai balmajit ceva de 10% negociat ...

[Sache]

Praf in ochi, doar praf in ochi... Ne multumim cu oricat, ne multumim cu orice, atat timp cat primim. Aceste amendamente trebuiau votate in urma cu o luna de zile, dar nu au fost o prioritate pentru MAI. Salarizarea politistilor nu constituie o prioritate pentru MAI!

Cu 10% cere Coarna sa se mareasca salariile politistilor de la 1 iulie 2017. Putin, foarte putin, pentru majoritatea politistilor. Salariile ar trebui marite in procente diferite, in functie de salariu, sau deloc, pentru salariile de peste 5.000 lei/luna.

[Elvis]

SNPPC-ul minte cu nerusinare . Nu exista niciun amendament aprobat sau trecut prin comisii.

[dadu]

Care este logica din spatele O.M.A.I. 4/2015 prin care cei ce lucreaza la program de 8h L-V primesc acest spor dupa 60 de zile, față de cei ce lucreaza în ture/schimburi ?

[bozo]

Se face asa pentru ca daca nu recuperezi orele suplimentare in 60 de zile, trebuie sa se plateasca mai mult decat daca le recuperezi.

Asta in teorie, pentru ca in practica, daca nu le recuperezi, expira si gata.

[Ben]

în urmă cu 5 ore, dadu a scris:

Care este logica din spatele O.M.A.I. 4/2015 prin care cei ce lucreaza la program de 8h L-V primesc acest spor dupa 60 de zile, față de cei ce lucreaza în ture/schimburi ?

Probabil te referi la sporul pt orele din SDSL. Pt sunt considerate ore suplimentare, neplanificate cum sunt cele ale celor care lucreaza in ture. Daca le recuperezi in urmatoarele 60 de zile primesti 75% spor/ora, iar daca nu 175% spor/ora. De asta se platesc dupa 60 de zile. Sa stabileasca ce suma iti dau. 
Stiu ca o sa-mi sara lumea in cap, dar dupa parerea mea, ar trebui sa se plateasca doar sarbatorile gen Craciun, Paste sau alte zile precum anul nou cu100% sau 200%. Sambata si duminica sunt zile ca oricare altele  si sunt recompensate cu alte zile libere, in schimb sarbatorile religioase sau altele sunt o data pe an si nu ai cum sa le mai dai politistului inapoi. 

Modificat 21 Aprilie, 2021 de Ben