Proiect pentru formarea ofiterilor de politie

[Elvis]

Academia de Poliţie să-şi încheie misiunea de formare iniţială a ofiţerilor de poliţie.

Formarea ofiţerilor să se realizeze etajat prin:

1. Recrutare din sursă internă, astfel:

• formarea iniţială să se realizeze în şcoli de agenţi de poliţie cu durata de doi ani;

• intrarea în carieră să se facă de la nivelul de agent de ordine publică şi tehnician criminalist;

• accesul în corpul ofiţerilor să se facă printr-o selecţie riguroasă din rândul agenţilor de poliţie absolvenţi ai instituţiilor de învăţământ superior( drept sau ASE) şi frecventarea unui curs de carieră;

• agenţii de poliţie să aibă practică în unităţi de minimum şase ani.

2. Recrutare din sursă externă, ce se va realiza numai în situaţia în care recrutarea din sursă internă nu acoperă necesarul de personal pentru încadrarea posturilor de ofiţeri atât din structurile operative, cât şi a celor de specialişti (economişti, informaticieni, ingineri, psihologi, sociologi, medici, etc.).

Formarea ofiţerilor pentru structurile operative se va realiza prin cursuri cu durata de un an în centrele de pregătire continuă ale Ministerului Administraţiei şi Internelor, iar formarea ofiţerilor specialişti se va realiza prin cursuri de scurtă durată ,care să asigure cunoaşterea:

• modului de organizare şi funcţionare a Ministerului Administraţiei şi Internelor şi a structurilor subordonate;

• actelor normative interne care reglementează domeniul de activitate;

• regulilor de conduită a poliţistului în exercitarea atribuţiilor profesionale.

Gradul profesional de ofiţer să se acorde la absolvirea cursurilor.

3. Formarea iniţială a ofiţerilor din alte specialităţi (aviaţie, marină, armament, muniţii, geniu, etc.) să se realizeze în instituţiile de învăţământ din subordinea M. Ap.

4. Specializarea ofiţerilor în alte profile, conform nevoilor operative ale unităţilor, să se realizeze prin cursuri cu durată variabilă, (stabilite pe baza standardelor ocupaţionale şi a competenţelor necesare pentru specializările respective) în unităţi de învăţământ ale Ministerului Administraţiei şi Internelor pentru formarea continuă a personalului.

Este o propunere a unuia mai destept ca mine.Astept parerile dvs.

Modificat 18 Aprilie, 2010 de Elvis

[Catalin]

Un sistem similar este şi la americani. Dar şi în multe alte state din Europa. De obicei în statele ce nu au avut o poliţie provenită din sistemul militar.

În aceste sisteme numarul ofiţerilor nu este aşa de mare ca la noi. Se organizează concursuri numai strict pentru locurile vacante şi sunt promovaţi cei mai buni. De aceea acolo se întâlneşte foarte rar un caz de şef incompetent, pentru că se promovează profesionalismul.

Totuşi îmi este greu să cred că este realizabilă adoptarea unui astfel de sistem. Majoritatea celor ce ne conduc se vor simţi ofensaţi de o astfel de iniţiativă.

[luky]

Mi se pare aberant si neaplicabil sistemului din Romania.Ar fi promovati din randul agentilor numai pilosi cu facultatile terminate la fabrici de tampiti precum <SPIRU HARET>.Nu ar fi niciodata promovati politistii care se remarca pentru merite deosebite.Macar selectia la admitrea in academie este destul de dura, iar profesorii din cadrul acestei institutii sunt inca bine pregatiti.

Nu inteleg de ce sa se desfinteze academia de politie, ficare stat are asa ceva(inclusiv Statele Unite).

Cum sa pregatesti ofiteri de politie in institutiile de envatamant ale MaPN?

Elvis asta cu proiectul e idiot,nu destept.

[Rookie]

Tocmai, ca selectia se va putea face mai bine, pentru ca dupa sase ani de munca in teren, poti vedea daca politistul ala are treaba cu munca de politie, daca il duce capul, daca isi face meseria din pasiune si are aptitudinile necesare sau e doar un oportunist ce s-a facut politist pentru salariu sau pentru as rotunji veniturile cu ceva spaga.

Sa fim seriosi, nu toti cei selectionati si care termina academia de politie au si ce cauta in aceasta munca. Daca e vreun tocilar dar inadaptat in societate, nimic nu-l impiedica sa sustina examen la academie si intrucat toceste, va termina academia, numai ca in viata reala nu poate si nu are flerul necesar sa aplice ce a invatat. Sunt destui ofiteri pentru care palaria e prea mare.

Iar in ceea ce priveste pilosii, sa fim seriosi sistemul actual ii avantajeaza mai mult. Mult mai greu va fi sa munceasca sase ani la nivelul de jos, sa obtina rezultate apreciabile.

[Elvis]

Dragul meu Luky ,nu prea mai esti la curent cu selectia prin academie. Sti cam cati chestori si comisari sefi sunt pe acolo? Am mai spus ca armata rusa este invidioasa pe numarul lor.

Cat priveste academia de la americani ea pregateste ofiteri de politie care sunt ,atentie, politisti nu ,,suptofiteri" si ofiteri. Toti politistii din america sunt ofiteri de politie.

Ti se par normale angajarile din sursa externa ,a unora care nu au nicio treaba cu sapatul prin politie, direct cu gradul conform vechimii si functii de specialist 1, adica cea mai mare functie pe care poate sa o ocupe un ofiter in cariera? Iar ,,suptofiterul" cu 20 de ani de munca sa ia gradul de subinspector la trecerea in corpul ofiterilor? Nu este nimic ,cred eu, ca scolile pentru pregatirea agentilor sa se numeasca academii.

Citeste putin mai atent paragraful privitor la M.A.N. ,asta ar mai lipsi , academiile de politie sa pregateasca parasutisti, scafandri, timonieri etc. Ei exista in politie . Nu cred ca ai ceva impotriva.

,,Adevarul este pretutindeni dar nu-l recunoaste decat cel care il cauta."

[Rookie]

Exact, acest sistem al nostru, e unul bolşevic, rămas în urmă şi depăşit. De ce să nu fie şi la noi, ca de exemplu, într-o fabrică, unde există muncitori şi sefi de echipă, de secţie, director, etc. Iar restul dau cu sapa, bineînţeles în funcţie de calificarea şi munca pe care o face , iar plata să fie în consecinţă. Adică să dispară această dublă ierahizare, după grad şi funcţie.

Pentru că sunt mulţi agenţi ce fac aceeaşi muncă cu un ofiţer, dar incomparabil mai multă şi mai bună, iar remuneraţia nu este în concordanţă cu aceste aspecte.

Dacă se va dori să se promoveze munca şi profesionalismul în această instituţie, aceasta este o schimbare inevitabilă. Dacă nu, vom rămâne ca în prezent ...

[dunelu]

Va fi greu sa traga pe linie moarta ofiterii cu gradele babane de la Academia de politie.Ca politist cu vechi state in sistem (si cu licenta la Academie) consider ca acea propunere este rezonabila din toate punctele de vedere.Si daca la selectie vor participa reprezentanti din sindicate si CNP atunci vor promova doar valorile !

[gabin30]

Dragul meu Luky ,nu prea mai esti la curent cu selectia prin academie. Sti cam cati chestori si comisari sefi sunt pe acolo? Am mai spus ca armata rusa este invidioasa pe numarul lor.

Cat priveste academia de la americani ea pregateste ofiteri de politie care sunt ,atentie, politisti nu ,,suptofiteri" si ofiteri. Toti politistii din america sunt ofiteri de politie.

Ti se par normale angajarile din sursa externa ,a unora care nu au nicio treaba cu sapatul prin politie, direct cu gradul conform vechimii si functii de specialist 1, adica cea mai mare functie pe care poate sa o ocupe un ofiter in cariera? Iar ,,suptofiterul" cu 20 de ani de munca sa ia gradul de subinspector la trecerea in corpul ofiterilor? Nu este nimic ,cred eu, ca scolile pentru pregatirea agentilor sa se numeasca academii.

Citeste putin mai atent paragraful privitor la M.A.N. ,asta ar mai lipsi , academiile de politie sa pregateasca parasutisti, scafandri, timonieri etc. Ei exista in politie . Nu cred ca ai ceva impotriva.

,,Adevarul este pretutindeni dar nu-l recunoaste decat cel care il cauta."

Ceea ce a propus Elvis este o solutie pertinenta....Din pacate trebuie sa recunosc ceea ce a spus un coleg mai sus, si anume ca ea nu ar merge in Romania...Spre exemplu, in Germania, o tara integra, acest sistem functioneaza perfect...Anume..TOTI politistii pleaca de la acelasi grad...un fel de subofiteri/agenti....cu stelute verzi pe umar...apoi, in decursul carierei, in functie de profesionalism si capacitatea de a invata si progresa, pot sustine examene si avansa...Cei care nu sunt in stare raman pe loc si se pensioneaza ca agenti..cei mai capabili merg mai departe si devin ofiteri..cu stelute argintii pe umar..ocupand functii de comanda...Numai cei intradevar capabili ajung foarte sus...in randul ofiterilor superiori...cu stelute aurii...care sunt un fel de Inspectori sefi la noi, sau sefi de servicii, directii, et.c . Acestia ajung insa acolo numai datorita meritelor deosebite si studiilor aprofundate, ocupand functii care se elibereaza in timp sau sunt create pt nevoi operative...Nu este nimeni avansat doar pt ca a trecut termenul ( ma refer de la o categorie la alta) ..ci numai prin examene si pentru nevoile institutiei...Revin, si exprim aceeasi parere ca a colegului...ca acesta este un sistem prefect...la noi ar promova numai pilele si nepotii...asa ca in cativa ani am avea in functii de conducere numai casta superioara a tarii..iar institutia ar fi sub dominatia celor care sunt ALESI..

Modificat 18 August, 2010 de gabin30

[Marius]

gabin30

Majoritatea sefilor actuali sunt numiti politic, e de notorietate. Poate mai exista si exceptii, dar cu siguranta sunt foarte rare.

Ce ai scris mai sus, ar insemna o reforma adevarata a institutiei si o modernizare a acesteia. Principiile carierei politistului au ramas similare modelului militar/sovietic.