Se mai poate iesi la pensie?
#1
Posted 20 August 2010 - 10:22 AM
Prin legea nr. 118/2010 privind unele masuri necesare in vederea restabilirii echilibrului bugetar, publicata in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, Nr. 441, din 30 iunie 2010, s-a prevazut ca inscrierea la pensie anticipata si pensie anticipata partiala nu se mai aplica si nu se mai acorda ajutoare sau, dupa caz, indemnizatii la iesirea la pensie, retragere ori la trecerea in rezerva.
“Art. 9. — Incepand cu data intrarii in vigoare a prezentei legi nu se mai acorda ajutoare sau, dupa caz, indemnizatii la iesirea la pensie, retragere ori la trecerea in rezerva.
Art. 10. — (1) Incepand cu data intrarii in vigoare a prezentei legi, in sistemul public de pensii, precum si in sistemele de pensii neintegrate acestuia, dispozitiile legale privind inscrierea la pensie anticipata si pensie anticipata partiala nu se mai aplica”.
La art. 15 din aceiasi lege nu se prevede abrogarea legislatiei specifice pentru politisti.
La art.16 se specifica ca aceste masuri, si de la art.9 si 10 se aplica pana la 31 decembrie 2010.
“Art. 16. — (1) Prevederile art. 1—3, art. 5, art. 6 alin. (1), precum si cele ale art. 9—14 se aplica pana la 31 decembrie 2010.
(2) Incepand cu data de 1 ianuarie 2011 se vor aplica politici sociale si de personal care sa asigure incadrarea in nivelul cheltuielilor bugetare rezultate ca urmare a aplicarii masurilor de reducere a acestora adoptate in cursul anului 2010, in conditiile Legii-cadru nr. 330/2009, precum si cu respectarea prevederilor legii bugetului de stat si ale legii bugetului asigurarilor sociale de stat pentru anul 2011”.
In legea nr.330/2009 Lege-Cadru nr. 330 din 2009 privind salarizarea unitară a personalului plătit din fonduri publice la Pct. 2 din anexa nr. IV/2 la legea-cadru se prevede :
(1) La trecerea în rezervă sau direct în retragere, respectiv la încetarea raporturilor de serviciu, cu drept la pensie, cadrele militare în activitate, politistii si functionarii publici cu statut special din sistemul administratiei penitenciare, pentru activitatea depusă, în functie de vechimea efectivă ca militar, politist, funcnionar public cu statut special din sistemul administratieipenitenciare si personal civil, în institutiile publice de apărare natională, ordine publică si sigurantă natională, beneficiază de un ajutor stabilit în raport cu solda lunară netă, respectiv
salariul de bază de încadrare net avut în luna schimbării pozitiei de activitate, astfel:
Vechime efectivă:
- până la 5 ani - un ajutor egal cu 3 solde/salarii;
- între 5 - 10 ani - un ajutor egal cu 6 solde/salarii;
- între 10 - 15 ani - un ajutor egal cu 8 solde/salarii;
- între 15 - 20 ani - un ajutor egal cu 10 solde/salarii;
- între 20 - 25 ani - un ajutor egal cu 12 solde/salarii;
- între 25 - 30 ani - un ajutor egal cu 15 solde/salarii;
- peste 30 ani - un ajutor egal cu 20 solde/salarii.
(2) Cadrele militare în activitate, politistii si functionarii publici cu statut special din sistemul administratiei penitenciare, trecuti în rezervă sau direct în retragere, respectiv ale căror raporturi de serviciu au încetat, cu drept la pensie de serviciu, înainte de împlinirea limitei de vârstă de pensionare prevăzută de lege, mai beneficiază, pentru fiecare an întreg rămas până la limita de vârstă, de un ajutor egal cu două solde lunare nete, respectiv cu două salarii de bază de încadrare nete.
(3) Prevederile alin. (2) nu se aplică cadrelor militare în activitate, politistilor si functionarilor publici cu statut special din sistemul administratiei penitenciare care beneficiază de plăti compensatorii.
(4) Baza de calcul a soldei lunare nete, respectiv a salariului de bază de încadrare net o constituie solda lunară brută, respectiv salariul de bază de încadrare brut, din ultima lună de activitate din care se scade o sumă calculată prin aplicarea asupra acesteia a impozitului prevăzut de lege, în vigoare la data stabilirii dreptului.
(5) În caz de deces al beneficiarului înainte de data plătii ajutorului, acesta se acordă sotiei
sau sotului supravietuitor ori copiilor, iar în lipsa acestora, părintilor.
CONCLUZIE:
Incepand cu 01.01.2011, chiar daca va intra in vigoare noua lege de pensionare, care este in PROIECT sau o noua lege de salarizare, asa cum se vehiculeaza, politistii care indeplinesc conditiile de pensionare se pot inscrie la pensie anticipata si pensie anticipata partiala si se vor acorda ajutoarele la iesirea la pensie, retragere ori la trecerea in rezerva.
[/b]
Sa auzim numai de bine!
UNITAS PER VERITATEM
#2
Posted 22 August 2010 - 12:31 PM
#3
Posted 22 August 2010 - 06:13 PM
Da, pana la 31.12.2010 nu 31.01.2010, normal ca se poate iesi la pensie la termen, medical si se aplica legea nr. 330/2009, completata cu OG nr. 1/2010.
Conform Pct. 2 din anexa nr. IV/2, care prevede ajutorul la iesirea la pensie nu se mai acorda ajutoare sau, dupa caz, indemnizatii la iesirea la pensie, retragere ori la trecerea in rezerva, deoarece prin art 9 din Legea 118/2010 s-a stabilit acest lucru.
“Art. 9. — Incepand cu data intrarii in vigoare a prezentei legi nu se mai acorda ajutoare sau, dupa caz, indemnizatii la iesirea la pensie, retragere ori la trecerea in rezerva".
La art.16 se specifica ca aceste masuri, si de la art.9 si 10 se aplica pana la 31 decembrie 2010.
Cu stima,
#4
Posted 22 August 2010 - 07:14 PM
#5
Posted 20 September 2010 - 12:33 PM
#6
Posted 20 September 2010 - 02:29 PM
#7
Posted 20 September 2010 - 04:33 PM
#8
Posted 21 September 2010 - 07:22 AM
“Art. 9. — Incepand cu data intrarii in vigoare a prezentei legi nu se mai acorda ajutoare sau, dupa caz, indemnizatii la iesirea la pensie, retragere ori la trecerea in rezerva".
Conform adresei Directiei Generale Financiare din MAI / Serviciul Metodologie Drepturi Personal si Pensii, nr. 694.154/09.09.2010 se fac urmatoarele PRECIZARI:
a) Prevederile care reglementeaza acordarea de ajutoare sau indemnizatii la iesirea la pensie, retraagere ori la trecerea in in rezerva a personalului bugetar nu se vor aplica pana la 01.01.2011. In aceste conditii, cadrele militare si politistii care trec in rezerva sau direct in retragere, respectiv inceteaza raporturile in perioada 03.07.2010 - 31.12.2010 nu au dreptul la plata ajutoarelor respective.
Exceptie de la aceasta regula fac persoanele care beneficiaza de ajutorul prevazut la pct.6 din anexa nr. IV/2 din Legea nr. 330/2009, precum si plata ajutoarelor reglementate la pct.3 alin 1 si 2, , dar si pct. 6, respectiv:<br style=""> <br style="">
PCT. 3. (1) Cadrele militare trecute în rezervă, poliţiştii şi funcţionarii publici cu statut special din sistemul administraţiei penitenciare, ale căror raporturi de serviciu au încetat, care nu îndeplinesc condiţiile de pensie, fiind clasaţi "Apt limitat" sau ca urmare a reorganizării unor unităţi, a reducerii unor funcţii din statele de organizare şi pentru care nu sunt posibilităţi pentru a fi încadraţi în alte funcţii corespunzătoare în aceeaşi unitate sau în alte unităţi ori a împlinirii limitei de vârstă în grad, primesc un ajutor egal cu zece solde lunare nete, respectiv zece salarii de bază de încadrare nete avute în luna schimbării poziţiei de activitate.
(2) În cazul în care persoanele aflate în situaţiile prevăzute la alin. (1) sunt apte de muncă, dar nu se pot încadra din lipsă de locuri de muncă corespunzătoare pregătirii lor, acestea mai beneficiază de plata unui ajutor, stabilit în raport cu vechimea efectivă în calitate de personal militar, poliţist, funcţionar public cu statut special din sistemul administraţiei penitenciare şi personal civil în instituţiile publice de apărare, ordine publică şi siguranţă naţională, după cum urmează:
- 50% din solda lunară netă, respectiv salariul de bază de încadrare net avut în luna schimbării poziţiei de activitate, pentru cei care au o vechime efectivă de până la 5 ani inclusiv, dar nu mai puţin de 1 an;
- 55% din solda lunară netă, respectiv salariul de bază de încadrare net avut în luna schimbării poziţiei de activitate, pentru cei care au o vechime efectivă cuprinsă între 5 şi 15 ani inclusiv;
- 60% din solda lunară netă, respectiv salariul de bază de încadrare net avut în luna schimbării poziţiei de activitate, pentru cei care au o vechime efectivă de peste 15 ani.
PCT 6. În caz de deces al cadrelor militare în activitate, poliţiştilor şi funcţionarilor publici cu statut special din sistemul administraţiei penitenciare, după caz, soţia sau soţul supravieţuitor ori copiii, iar în lipsa acestora, părinţii, beneficiază de ajutorul prevăzut la pct. 3 alin. (1), fără a fi necesară îndeplinirea condiţiilor de pensionare a celor decedaţi.
La acestea se vor respecta ,plata ajutoarelor prevazute, incepand cu drepturile aferente lunii iulie 2010, dar se va aplica prevederile art.94, alin 5 din Codul Fiscal, referitoare la impozitare.
Cu stima,
#9
Posted 25 September 2010 - 11:22 AM
Edited by kelly, 25 September 2010 - 11:23 AM.
#10
Posted 08 November 2010 - 08:50 PM
Am citit cele de mai sus si as dori sa apelez la cunostintele in domeniu ale utilizatorilor si sa imi spuna daca pot iesi la pensie partial anticipat incepand cu data de 01.01.2011, sau dupa aceasta data, daca nu se modifica legislatia in vigoare, avandu-se in vedere aspectele:
- am 39 de ani si doua luni;
- vechime in munca:
- 01.03.1990 - 08.01.1992 - lucrator comercial;
- 09.01.1992 - 01.10.1992 - ajutor de somaj (legea 1 / 1991, art. 17);
- 01.10.1992 - 04.11.1993 - scoala de politie;
- 04.11.1993 - 15.07.2005 - agent de ordine;
- 15.07.2005 - politist detasat la serviciul de evidenta a persoanelor.
In cazul in care raspunsul este afirmativ, va rog sa postati si cadrul legal .
Ca o paranteza off-topic, as ruga pe cei care stiu ce se va intampla dupa data de 30.04.2011 cu politistii si personalul contactual incadrati in cadrul serviciilor de evidenta a persoanelor, data la care le inceteaza detasarea la aceste structuri, sa posteze un anunt, cat de mic.
Va multumesc anticipat.
#11
Posted 09 November 2010 - 02:00 PM
- 20 ani vechime in munca din care 10 ca politist/militar
La fel se poate beneficia la reorganizare unitate si imposibilitatea reincadrarii sau pierderea capacitatii de munca.
In noua lege a pensiilor, care se pare ca va intra in vigoare la 01.01.2011
Pensia anticipata (1) si anticipata partiala (2) se acorda numai cu cel mult 5 ani înaintea împlinirii vârstei standard de pensionare (deci peste 55 de ani) si daca:
- (1) s-a realizat un stagiu de cotizare cu cel putin 8 ani mai mare decât stagiul complet de cotizare prevazut de prezenta lege.
- (2) s-a realizat stagiul complet de cotizare, precum si celor care au depasit stagiul complet de cotizare cu pâna la 8 ani
Se prevede si posibilitatea reducerii varstei standard de pensionare, pentru cei care au realizat stagiul complet de cotizare si o parte din acest stagiu l-au realizat in conditii deosebite, speciale sau alte conditii.
Referitor la faptul ca la 30.04.2011, politistilor si personalul contactual incadrat in cadrul serviciilor de evidenta a persoanelor, le inceteaza detasarea la aceste structuri, ne vom documenta si va vom comunica la acest topik.
Numai bine!
#12
Posted 09 November 2010 - 08:54 PM
Cu alte cuvinte, daca vreau neaparat sa ies la pensie, sa ies anul asta, dar fara sa primesc nimic ca si compesatie, caci sunt sistate salariile compensatorii pana la 31.12.2010, ca exista posibilitatea ca de la 01.01.2011 pensia anticipata sa poata fi accesibila doar cu 5 ani inainte de implinirea varstei minime legale. Asa ca sa urmaresc daca si in ce forma se modifica legislatia cu privire la pensionare. Se modifica cum ati spus, am termen pana la sfarsitul anului, nu se modifica nimic, ar fi de preferat ca la inceputul anului 2011 sa fac repede demersurile necesare iesirii la pensie,caci cine stie ce se poate intampla. Este corect ce scrisei?
Sincer, chiar imi pare rau sa fiu nevoit sa recurg la aceasta solutie, iubesc ceea ce fac, ma duc cu drag la serviciu, insa incertitudinea si tacerea Directiei cu privire la aceasta detasare si ce se va intampla daca nu se prelungeste detasarea, ma face sa ma interesez cu privire la aspectul trecerii in rezerva.
#13
Posted 10 November 2010 - 01:46 AM
#14
Posted 17 November 2010 - 01:19 PM
#15
Posted 27 November 2010 - 02:53 PM
Cateva prevederi din legea privind salarizarea in 2011:
- In anul 2011 nu se acorda ajutoare sau, dupa caz, indemnizatii la iesirea la pensie, retragere, incetarea raporturilor de serviciu ori la trecerea in rezerva.
Adica,daca cineva iese la pensie in 2011, nu va primi ajutoare/ indemnizatii, insa acestea raman pe hartie, sa zicem, si le va primi cand se va da vreo dispozitie, sau nu le va primi niciodata? Daca din 2012 'se da liber' la ajutoare / indemnizatii, cei iesiti la pensie in 2011 nu primesc, insa cei din 2012, da? Voi ce intelegeti?
#16
Posted 27 November 2010 - 03:12 PM
Cu toate ca legea spune ca suntem detasati cu toate drepturile, e un fapt cert ca nu e asa, fiind pe statul 'M', cu functiile cele mai mici din MAI si salarii pe masura. O data cu aceasta lege a salarizarii, iarasi vom fi dezavantajati. Are de gand, ca din 2005 nu a facut nimic, CNP-ul sau SNPPC-ul, sa apere interesele si politistilor detasati la serviciile de evidenta a persoanelor?
#17
Posted 29 November 2010 - 08:34 AM
In anul 2011 nu se acorda ajutoare sau, dupa caz, indemnizatii la iesirea la pensie, retragere, incetarea raporturilor de serviciu ori la trecerea in rezerva.
Normal ca si dvs sunteti membrii CNP si CNP incearca sa apere interesele tuturor membrilor dar si politistilor detasati la serviciile de evidenta a persoanelor
#18
Posted 29 November 2010 - 09:52 AM
In art. 15 al. 2 din Constituţia României se prevede : "legea dispune numai pentru viitor, cu excepţia legii penale mai favorabile", asigurând totodatã stabilitatea drepturilor legal câştigate. Principiul neretroactivitãţii legii este expres formulat atât în Codul civil, art. 1, în sensul cãruia "legea dispune numai pentru viitor; ea nu are putere retroactivã"
O lege intrã în vigoare la data publicãrii sau la o datã ulterioarã publicãrii, datã prevãzutã în legea respectivã.
Principiul neretroactivitãţii legii asigurã:
-stabilitatea dreptului legal câştigat (care nu poate fi suprimat, printr-o nouã lege);
-previne abuzul de drept prin modificarea legilor, în cazul rotirii la putere;
-asigurã legitimitatea legii, recunoaşterea acesteia ca obligatorie şi justã; nu se poate pretinde respectarea unei legi inexistente, respectiv pânã la intrarea în vigoare a acesteia.Si mai este un schepsis care se refera la discriminare, dar asta este mai complicat...
Eu am iesit deja la pensie, asa ca invat sa ma apar singur
#19
Posted 02 December 2010 - 08:40 AM
#20
Posted 02 December 2010 - 09:40 AM
1. Ordonanta 1/2010 SUSPENDA (sic!) orice ajutoare, compensatii, etc, pana pe 31.12.2010!! Dupa care se aplica Legea 330, care pana la ora asta este inca nemodificata
2. Noua lege a salarizarii prevede ca nu se mai da nimic insa are "n" lucruri care sunt in neregula cu Costitutia, deci sunt atacabile
3. Asa ca instanta decide ; iei hotararea definitiva si o pui pe masa celor de la financiar.
Asta este acum, nu stie nimeni ce va fi. In concluzie te poti baza in instanta pe neretroactivitatea legii, pe principiul echitatii muncii, etc. La anul...D-zeu stie ce o sa mai fie, dar nimic bun cu siguranta.
2 user(s) are reading this topic
0 members, 2 guests, 0 anonymous users







